البرنامج التدريبي:
تأهيل أمناء مجالس الإدارة واللجان

محاور البرنامج:
أ. فيصل بن عايض النفيعي

محاور البرنامج:
– المحور الأول: وظيفة أمين سر مجلس الإدارة وأهميتها وأخلاقياتها.
– المحور الثاني: صياغة محاضر الاجتماعات وجدولتها.
– المحور الثالث: أنواع الجمعيات العامة واختصاصاتها.
– المحور الرابع: مجلس الإدارة ومسؤولياته القانونية واختصاصاته.
– المحور الخامس: حوكمة مجلس الإدارة واللجان الإدارية.
– المحور السادس: مهارات التعامل مع أعضاء مجلس الإدارة وكبار المساهمين.

الهدف العام للبرنامج:
– تطوير معارف المتدربين ومهاراتهم المهنية والقانونية والإدارية اللازمة لأمناء السر، وتمكينهم
من أداء مهامهم بدقة وكفاءة عالية وفقًا لأفضل معايير الحوكمة وممارساتها.

الأهداف التفصيلية للبرنامج:
1- تطوير وصقل مهارات وقدرات المتدربين في مجال أمانة مجالس الإدارات واللجان.
تزويد المتدربين بالأدوات والمعارف اللازمة لأداء مهام أمناء مجالس الإدارة واللجان بكفاءة.
2- تمكين المتدربين من صياغة أجندة الاجتماعات والمحاضر والقرارات صياغة احترافية.
3- تأهيل أمناء المجالس لفهم أدوارهم في دعم الحوكمة واتخاذ القرارات الاستراتيجية.
4- استيعاب مفاهيم الحوكمة الحديثة وأفضل ممارساتها؛ سواء في القطاع الخاص أو في القطاع العام أو غير الربحي.

أهمية البرنامج:
– يساعد المتدرب على الإلمام بمهام أمين سر مجلس الإدارة واللجان؛ مما يمكِّنه من ممارسة دوره بثقة، والقيام بواجباته الإدارية والتنظيمية.
– يسهم في تنمية مهارات المتدرب في التواصل المهني والتعامل المؤسسي مع أعضاء مجالس الإدارة وكبار المساهمين، بما يعزز قدرته على إدارة الاجتماعات والتنسيق باحترافية.
– يكسب المتدرب الثقة من خلال معرفة دوره الحقيقي في دعم منظومة الحوكمة، والمساهمة في تحسين جودة القرارات الإدارية والاستراتيجية عبر الإعداد الجيد للاجتماعات وتوثيق مخرجاتها.
– يعزز من فرص التطوير الوظيفي والمهني للمتدرب، من خلال رفع القيمة المهنية، ودعم فرصه في الترقية أو شغل مناصب تنظيمية عليا داخل المؤسسات.
– يُطلِع المتدرب على أفضل الممارسات المهنية في مجال أمانة مجالس الإدارة واللجان، بما يواكب متطلبات العمل المؤسسي الحديث في القطاعين العام والخاص.

ماذا يمكن أن يتعلمه المتدرب؟:
– مهام ودور أمين مجلس الإدارة واللجان وصلاحياته.
– أخلاقيات وظيفة أمين سر مجلس الإدارة والصفات التي ينبغي أن يتحلى بها.
– كيفية تنظيم وإدارة اجتماعات مجالس الإدارة واللجان.
– إعداد أجندات الاجتماعات وصياغتها صياغة احترافية باللغتين العربية والإنجليزية.
– أفضل الممارسات المهنية في أمانة مجالس الإدارة واللجان.
– مبادئ حوكمة مجالس الإدارات واللجان وتطبيقاتها.
– مهارات التعامل مع أعضاء مجلس الإدارة وكبار المساهمين.

أساليب التدريب المستخدمة في البرنامج:
– أسلوب التعلُّم التعاوني: الذي يتفاعل فيه المتدربون – باختلاف فروقهم الفردية داخل البيئة التدريبية – مع المدرب؛ لتحقيق أهداف البرنامج.
– الدمج بين الأسلوب النظري والتطبيقي، من خلال حقيبة تدريبية شاملة ومتنوعة، وحلقات نقاش جماعية، وتدريبات على كل محورٍ مِن محاور البرنامج التدريبي.
– تقديم قياس قبلي وبعدي للبرنامج التدريبي، يهدف إلى تحسين العملية التدريبية المستقبلية، وضمان تحقيق أهداف البرنامج.

الفئات المستهدفة:
– أمناء مجالس الإدارات.
– أمناء الهيئات واللجان.
– العاملون في مجال أمانة المجالس واللجان.
– مسؤولو الحوكمة.
– القانونيون والراغبون في الدخول إلى مجال أمانة المجالس واللجان.

للتسجيل عبر منصة شارك

يوجد اختبار اجتياز “البرنامج التدريبي” في اليوم الأخير من البرنامج